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Sie wollen Kommunikation mit uns gemeinsam einfach machen?

Wir arbeiten kontinuierlich an der Entwicklung neuer Produkte und bieten spannende Projekte und Positionen in einem internationalen Umfeld. Ebenso wie vielfältige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.

Hier finden Sie aktuell zu besetzende Stellen inklusive Beschreibung des Anforderungsprofils. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Stelle ist nicht dabei? Dann schicken Sie uns doch einfach Ihre Initiativbewerbung!

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Sie wollen Kommunikation mit uns gemeinsam einfach machen?

Wir arbeiten kontinuierlich an der Entwicklung neuer Produkte und bieten spannende Projekte und Positionen in einem internationalen Umfeld. Ebenso wie vielfältige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.

Hier finden Sie aktuell zu besetzende Stellen inklusive Beschreibung des Anforderungsprofils. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung.
Kontakt

HW/SW Tester (m/w/d) 

                        

emporia ist Hersteller und Technologieführer für einfach zu bedienende Smartphones und Tastenhandys mit Sitz in Linz. Darüber hinaus haben wir tolles Handy-Zubehör und intelligente Gesundheitsprodukte im Programm. Wir suchen zum ehest möglichen Termin eine Verstärkung für unser Team.

 

HW/SW Tester (m/w/d)

(20 Wochenstunden)

 

Hauptaufgaben:

  • Erarbeitung von Testabläufen für HW & SW Produktanforderungen in Abstimmung mit dem Entwicklungsteam
  • Koordination und Betreuung von Tests sowie eigenverantwortliche Testdurchführung und Auswertung
  • Pflege und Weiterentwicklung der Testprozesse
  • enge Zusammenarbeit und Koordination in einem internationalen Team mit ausreichend Spielraum für Eigeninitiative und Kreativität

 

Anforderungen:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (vorzugsweise HTL Elektronik oder Nachrichtentechnik oder Fachschule) 
  • Genauigkeit, analytisches Denken
  • Sehr gute MS Office – Kenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrung im Testmanagement von Vorteil
  • Eigenverantwortlichkeit, Teamfähigkeit, Initiative und Zielorientierung
  • Reisebereitschaft und Flexibilität

                                                                         

Unser Angebot:

  • Mitarbeit in einem internationalen, renommierten Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
  • Anspruchsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Arbeitsumfeld in dem Eigenverantwortung und Selbständigkeit geschätzt werden
  • Kollektivvertragliches Mindestentgelt bei Vollbeschäftigung EUR 1700,-- brutto/Monat, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung

 

Interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung bzw. einem Nebenjob während dem Studium? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf an jobs@emporia.at. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

 

Emporia Telecom

z.H. MMag.a Romana Gammer

Industriezeile 36

4020 Linz

www.emporia.at

www.emporia-zubehoer.at

MitarbeiterIN im Online-Marketing (m/w) 

Wir sind ein innovatives, erfolgreiches, international tätiges Telekommunikations-Unternehmen (Schwerpunkt Mobiltelefone und Zubehör für Mobiltelefone) mit Sitz in Linz und suchen zum ehest möglichen Eintritt Verstärkung für unser Team als:

 

Mitarbeiter*in im Online-Marketing (m/w)

 

IHRE HAUPTAUFGABEN:

  • Konzeption, Planung und Umsetzung aller Online-Marketingmaßnahmen in den eigenen Kanälen
    (B2B und B2C)
  • Content-Wartung und Bereitstellung (Bilder, Produktinformationen,  ..) für nationale und internationale Partner/Kunden
  • Konzeption und Umsetzung von Markenwelten auf Online-Verkaufskanälen (Amazon, MM, ..)
  • gemeinsame Planung und Realisierung verkaufsfördernder Projekte (on- und offline) mit Sales
  • Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung im Produkt- und Salesmarketing

 

IHR PROFIL:

  • mehrjährige (Berufs-)Erfahrung im Online-Marketing und Projektmanagement
  • abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing (WU, FH oder Ähnliches)
  • hohe Online-Marketingaffinität, Erfahrung im Umgang mit CMS, Social Media, SEO/SEM, Google Analytics
  • Empathie und Umsetzungsstärke
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Grammatik, Rechtschreibung für sprachliche Formulierungs- und Ausdruckfähigkeit
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • selbstständiger, strukturierter, professioneller Arbeitsstil sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

 

UNSER ANGEBOT:

  • Mitarbeit in einem internationalen, renommierten Unternehmen
  • Anspruchsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Flexible Arbeitszeit
  • Unbefristetes Dienstverhältnis
  • Kollektivvertragliches Monatsentgelt von EUR 2.300,-- brutto (auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft

         zur Überzahlung abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung


Sie fühlen sich von dieser interessanten Position angesprochen und bringen die geforderten Qualifikationen mit? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Emporia Telecom

z.H. Frau MMag. Romana Gammer

Industriezeile 36

4020 Linz

Tel: 0732/777717 - 520

E-Mail: jobs@emporia.at

Website: www.emporia.at

Top-Trainee-Programm für Test-ManagerIn 

 

 Bild: Andreas Waggerl, Chief Customer Officer bei emporia Telecom.

 

Von den Besten lernen

Top-Trainee-Programm für Test-ManagerIn

 

  • 20 Wochenstunden (flexibel, tw. Homeoffice)
  • KV Mindestgehalt € 1700 brutto auf Basis Vollbeschäftigung, Überzahlung möglich
  • Kreative Bewerbung bis 23. Juli an jobs@emporia.at

 

Gemeinsam mit dem multinationalen Entwicklungsteam Testabläufe erarbeiten, eigenverantwortlich Hard- und Software-Tests von Anfang bis Ende durchführen,  in einem internationalen Team auf Augenhöhe arbeiten und das ganze unter der Regie von Andreas Waggerl, dem neuen CCO (Chief Customer Officer) bei emporia Telecom.

Andreas Waggerl war vier Jahre lang Head of Customer Service Mobiles bei Samsung (für Österreich und Schweiz) und verantwortet jetzt den gesamten Customer-Care-Bereich bei emporia, Europas einziger Smartphone-Hersteller mit Headquarter in Linz und Standorten in Brüssel, Frankfurt, London, Mailand, Paris und Shenzhen (China).

„TestmanagerIn beim Technologieführer emporia ist eine extrem verantwortungsvolle Aufgabe. Ich suche dafür die besten Köpfe, weil es unser Anspruch ist, den KundInnen nur beste Qualität zu bieten“, sagt Andreas Waggerl.

Aufgeweckt, flexibel, reisefreudig, klug, neugierig, teamfähig, zielorientiert und bereit für die Challenge im internationalen Quality-Team von emporia?  Andreas Waggerl: „Ich freue mich auf dich!“

Bewerbung an jobs@emporia.at

Android - Entwickler/in 

Emporia Telecom ist international Technologieführer für Seniorenhandys und entwickelt und vertreibt schwerpunktmäßig einfach zu bedienende Mobiltelefone und Services. Zur Verstärkung unseres Teams in Linz suchen wir zum ehest möglichen Eintritt:

ANDROID-ENTWICKLER (m/w)

Ihr Aufgabengebiet

  • Konzeption und Programmierung unserer Apps für die emporia Smartphone firmware
  • Produktentwicklung mit starkem Fokus auf hochwertige User Experience
  • Implementierung von Frameworks und Schnittstellen basierend auf offenen Standards

und Normen

  • Entwicklung neuer und Weiterentwicklung bestehender Apps unter Verwendung

aktueller Technologien in einem agilen Umfeld für Showcase- und Testzwecke

  • Integration und Bereitstellung der Apps für die Produktion
  • Mitwirkung in Projekten sowie Koordination mit externen Partnern

Technische Skills

  • Solide Programmiererfahrung in Java für Android Apps sowie des Android SDKs
  • Kenntnisse über SOA und Web Services (XML, JSON, SOAP- bzw. REST-basierte APIs)
  • Erfahrung mit Versionskontrollsystemen (SVN oder GIT)
  • Erfahrung mit automatisiertem Testen auf Android sowie Apps Entwicklung
  • Gespür für sicherheitskritische Applikationen gepaart mit außergewöhnlichem Design

Persönliche Skills

  • Einschlägige Ausbildung (HTL, FH, Universität) oder äquivalente berufliche Praxis
  • Hohe Bereitschaft, sich selbständig in neue Technologien einzuarbeiten
  • Sehr gute Englischkenntnisse um in einem internationalen Team mitzuarbeiten
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie Lösungsorientierung
  • Eigenverantwortlicher Arbeitsstil an innovativen, technologisch herausfordernden Projekten
  • Analytisches Denkvermögen – versierter Umgang mit Komplexität
  • Fähigkeit in einer schnelllebigen, entwicklungsorientierten Umgebung zu arbeiten

Wir bieten

  • Mitarbeit in einem internationalen und dynamischen Umfeld
  • Möglichkeit auch Vorort mit unserem chinesischen Team zusammen zu arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
    • Gute Erreichbarkeit + PKW Parkplatz
  • Marktkonforme Vergütung, je nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung über dem kollektivvertraglichem Mindestgehalt von  EUR 2.400,-- p.m.

 

Wenn Sie Interesse haben in einem zukunftsweisenden Markt mitzuarbeiten und innovative Produkte mitzugestalten, dann senden Sie Ihre Bewerbung an jobs@emporia.at. Unser Team freut sich auf Sie!

Emporia Telecom

Romana Gammer

www.emporia.at

www.emporia-zubehoer.at